一、人工智能的崛起，是否意味着我们将面临失业的风险？

随着科技的不断发展，人工智能已经逐渐融入到了人们的生活中。

从最开始的聊天机器人、语音识别再到智能推荐，我们可以清晰地感受到人工智能技术给生活带来的便捷和改变。

然而，当这种趋势愈演愈烈时，很多人都在担忧，人工智能将会取代我们的工作，人类将面临失业的风险。

这种担忧并非杞人忧天，事实上它已经在一些行业开始显现出来：

比如在去年“双十一”期间，就有不少商家纷纷宣布“不再需要”人工客服。而那些与顾客沟通更频繁的智能机器人则被很多店铺当成了“销售助手”，让其替代客服人员接待顾客。

不过，这些智能机器人只是部分代替了人工客服工作，还是全部替代？答案不言而喻。

从另一个角度来说，我们也并不需要过分地担忧未来会有多少人会被机器取代。

毕竟在《机器人总动员》中说得好：人类只是被外太空“放逐”到地球上来工作而已！

虽然未来我们可能不会像电影中那样在外太空“放逐”地球人，但只要人类足够聪明、足够智慧，就能轻松地用机器完成原本需要人类完成的工作。

另外还有一个事实就是：在未来将会有很多重复性劳动被机器所替代。

如果说现在的机器人只是一部分替代了人工客服人员的工作，那未来人类可能会完全被自动化所取代。

要知道在这个过程中我们能做些什么呢？——那就是提升自己的核心竞争力。

《智胜未来：人工智能时代的生存之道》一书中有这样一段话：“人工智能领域的发展最终将带来三种影响：数字化、自动化和人性化。”

二、为什么 AI会取代我们的工作？

要回答这个问题，我们需要从两个层面来看：

第一，人工智能到底是什么？

第二，为什么 AI会取代我们的工作？

从表面上看，人工智能是计算机的一个分支，但本质上，它却是一种可以模拟人脑思维方式、具有高度学习能力的人工智能系统。

目前，我们正处在第一个发展阶段。因为我们现有的很多计算技术仍然是以模拟人脑思维为主，所以它还不能完全替代我们的工作。但这个阶段在不久的将来就会被终结。

就像人类已经能够很好地掌握电脑一样， AI也正在向这个方向发展。

在上世纪60年代，美国出现了一个新的职业：计算机程序编写员，这些人主要工作就是写程序。那时他们所写的程序不需要什么复杂的逻辑关系和复杂的数据结构，只要输入数据、按下按钮、计算机就能自动生成一套程序并执行。

这种工作简单明了、易学易用，可以说是一种“傻瓜式”工作，因此很快就受到了大家的欢迎和追捧。

但是到了80年代以后，计算机行业已经飞速发展了几十年，而人工编写程序变得越来越复杂起来。这个时候我们就需要一种更加专业、更加高效和强大的程序编写者——程序员。

而现在呢？由于计算机程序编写技术得到了极大提高和改进，在很大程度上已经达到了“傻瓜式”工作的程度。

很多人认为人工智能是人类创造出来来取代人类的工作，但实际上人工智能并不是为了取代人类而存在，它是为了帮助人类完成工作而发明出来的，其本身并没有什么价值。

三、我们能做些什么来迎接未来的挑战呢？

第一，明确自己的能力。

如果你不知道自己能做什么，那就先把自己擅长的事情做好。

在你擅长的领域里，你的表现会更好。

例如，你擅长与人沟通，那么你在交流的时候可以发挥自己善于倾听、观察、共情的优势，会更容易受到欢迎。

那么有什么具体的方法可以让自己学会这些技能呢？

最好的方法是多与人沟通。

通过与其他人沟通，你能不断提高自身能力。

此外，你也可以通过学习来提高自身能力。

如果你希望提高自己在某方面的技能，那就去找相关专业人员为你解答。

如果是在工作中需要用到一些技能，那么你可以在公司内寻求机会学习这些技能，也可以申请加入该公司所需要的培训课程。

总之，当你确定自己要提升什么技能时，就去寻找合适的渠道、资源、机会来帮助自己实现目标。

第二，拓宽认知边界。

当人工智能出现时，我们不应该仅仅停留在“我知道人工智能很厉害”这个层面上，而是应该从更高认知层面来看待人工智能的发展。

所以我们需要拓宽自己的认知边界——通过阅读和学习来拓宽自己在某方面知识的广度；通过与人沟通交流、互相促进来拓宽自己在某方面知识的深度。

第三，保持终身学习。

随着人工智能技术不断地发展，其应用场景也越来越广泛。

我们不可能在几年后还把人工智能运用到生活中的每个场景中去。

因此保持终身学习是我们必须要做的事情。

无论是学习新技能还是旧技能；无论是阅读书籍还是观看视频；无论是与人交流还是在线交流……我们都可以利用学习来拓宽我们的认知边界——让我们和 AI共同成长。

四、人工智能时代，我们该怎样提升自己的价值？

面对人工智能时代，我们必须要让自己变得更有价值，才能跟得上时代的步伐。

很多人认为，知识可以改变命运，通过知识和学习，我们可以用最少的时间来掌握更多的技能，从而在职场上得到更多的机会。

这其实是一种误解，知识永远不会改变命运。

当你在学校里学到的知识无法满足你未来在职场中的需求时，你可能要换一种方式来学习知识才能让自己提升价值。

如果想要提升价值的话，我认为最重要的是三个方面：

一是学习自己专业之外的知识；二是学习最新前沿知识；三是学习跨界知识。

首先要掌握最基本的知识，也就是掌握专业领域内的基础知识；其次是掌握最新前沿技术，了解最新前沿发展动态，保持行业领先地位；最后还要培养跨界思维，用最新技术来解决我们在工作中遇到的各种问题。

但是在这个过程中，你必须要有强大的毅力和不放弃学习新知识的态度。如果你无法坚持下去的话，那么这三项内容很有可能就会被人工智能所取代。

在互联网行业中有很多人都非常优秀，但却无法在这个行业中脱颖而出。

因为他们总是在学习新技能时半途而废。

例如现在很多人都喜欢看视频学习新技能，但是几天之后就坚持不下去了。而当他们学习一段时间之后再去看视频时就会发现自己掌握不了技能了。这也就是为什么很多人都喜欢看视频课程，但是自己却不能把课程中所学到的知识运用到实际工作中去。

所以学习任何东西都不是一朝一夕就能成功的，只有坚持不懈地学习才能够让你在职场上有一席之地。

五、对于那些已经习惯了旧式工作模式的人，要如何做到转型升级呢？

转型，就是要不断的突破旧有的模式，摆脱旧有的工作方式和思维模式，不断的让自己成长起来。

在我看来，一个人能不能做到转型升级，核心是看他能否摆脱旧有的思维模式。

那么如何才能摆脱旧有模式呢？

那就是要通过学习提升自己的认知和能力。

不会学习和提升自我，就不可能摆脱旧有模式。

《认知觉醒》这本书里说：“一个人的改变，要通过自我觉察、反思、行动、改变这四个步骤。”

一个人只有不断的学习提升自我，才能通过自我觉察来不断进行自我反思，从而做出改变。

在我看来，只有通过不断地学习和提升自己的认知，才能彻底改变自己的思维方式，从而做到转型升级。

如果你还不知道如何学习，不知道如何提升自己的认知和能力，那么我建议你可以通过下面这个方法来实现转型升级：

1、想办法找出一段时间内自己做出改变所需要的相关知识。

比如，你要去学习某项技能或知识，你可以先找出目前自己在什么方面具备了相应知识或者技能；然后再找出相对应这一领域内最好的书籍和课程来看一下；最后再根据自己的实际情况制定一个详细计划。

2、把要学习的知识用手机录下来或者录制成视频上传到互联网平台。

3、每天早上醒来第一件事就是在网上浏览关于这段时间学习内容的文章和课程。

4、当你发现这段时间内自己有新的收获时，比如学到了一门新的技能或者学会了某一种知识，那你就可以把它上传到互联网平台上去。

只有通过不断学习和提升自我认知和能力来进行自我升级转型，才能摆脱旧有模式。

六、社会将怎样应对未来人才的竞争呢？

很多人认为未来人才的竞争就是对现有人才的竞争，只要你有足够的能力，就可以在社会上找到自己的位置，从而实现人生价值。

我对此却有不同的看法。

未来的人才竞争实际上是两类人才之间的竞争，一种是与机器比能力、比智力，另一种是与人类自身比能力、比知识。

由于机器和人工智能都具备了“拥有记忆和学习”“具有逻辑推理”“模仿能力”等能力，所以在未来它将会替代一部分人类劳动力；

而人自身在未来却不能完全被取代，因为人类的大脑具有“意识”“情绪”等方面的功能，所以人类能够在某种程度上通过自我学习和自我提升来适应这个时代。

但这也并不意味着未来人与人之间不会出现竞争，因为如果你没有能力让自己在这个社会上站稳脚跟，那你就只能被淘汰。

这也是为什么《未来简史》中讲到：

“如果我们能意识到自己身上存在着一些人类自身所不具备的特质，我们就能够利用它们来发展自己、改善社会。这将是人类最根本的改变。”

也就是说：未来在人工智能发展到一定阶段以后，人和人之间的竞争会变成“智能”之间的竞争，而不是“能力”之间的竞争。

而对于那些没有什么能力、只会简单劳动的人而言，他们很快就会被人工智能替代，而那些有能力、又能够主动学习与自我提升的人就能得到很好的发展。

所以我认为未来人才的竞争实际上就是对自我能力和综合素养等方面进行综合考量。

那对于如何提升综合素养呢？

希望今天对大家有一定借鉴意义。

写在最后

人工智能时代，对我们的个人能力提出了更高的要求。

我们要不断学习，与时俱进，更新自己的知识体系，与时代同频共振。

要积极拥抱新事物，更要保持谦逊和敬畏之心。

努力提升个人核心竞争力，避免被人工智能时代淘汰。

随着人工智能技术的快速发展，未来社会将进入一个人与机器协同工作的新阶段。

从这个意义上来说，我们必须要保持持续学习的能力。

同时也要不断提高自己的认知水平和思维方式。

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